Změny ve mzdách v roce 2014

3. Leden 2014 - 19:17 — admin

Jaké změny v oblasti mezd nás čekají v roce 2014?

V oblasti daně z příjmů fyzických osob zůstává:

  • superhrubá mzda
  • sazba 15 %
  • 7 % solidární zvýšení daně

V oblasti daně z příjmů fyzických osob se mění:

  • zvýší se limit pro uplatnění konečné srážkové daně u poplatníků, kteří nepodepíší u zaměstnavatele prohlášení k dani, a to na 10 000 Kč/měsíc a zároveň ji bude možné použít pouze u příjmů z dohod o provedení práce,
  • příjmy za práci učňů a studentů z praktického vyučování a praktické přípravy budou osvobozeny od daně z příjmů fyzických osob a zároveň i od sociálního a zdravotního pojištění.

V oblasti nemocenského, sociálního a zdravotního pojištění zůstává:

  • sazby pojistného,
  • minimální příjem pro zaměstnance, který zakládá účast na nemocenském ( i důchodovém pojištění) bude stále činit 2 500 Kč,
  • pro zdravotní pojištění se nebude uplatňovat maximální vyměřovací základ,
  • minimální měsíční pojistné na zdravotní pojištění bude činit 1 148 Kč,
  • ČSSZ ještě v příštím roce umožní zasílat příslušné tiskopisy v klasické papírové podobě (o 1 rok se odkládá povinnost elektronické komunikace).

V oblasti nemocenského, sociálního a zdravotního pojištění se mění:

  • maximální vyměřovací základ pro pojistné na sociální pojištění bude ve výši 1.245.216 Kč,
  • náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti nebo karanténě poskytuje v době prvních 14 kalendářních dnů (a to pouze za pracovní dny a tzv. placené svátky),
  •  redukční hranice pro úpravu denního vyměřovacího základu:
    • první redukční hranice bude činit 865 Kč,
    • druhá redukční hranice bude činit 1 298 Kč,
    • třetí redukční hranice bude činit 2 595 Kč.

Účetní programy?

Tags in Tiskopisy a formuláře

Přihlášení